Руководитель по развитию сегмента малого и среднего бизнеса
Поделиться
Описание вакансии
В блоке по телекоммуникационному бизнесу мы разрабатываем и продвигаем технологии, оптимизируем внутренние процессы и поддерживаем продажи для корпоративных и государственных клиентов. Мы помогаем клиентам расширять их возможности и добиваться успеха в цифровой сфере.
В команду центра по развитию сегментов бизнес-рынка ищем руководителя направления для масштабирования и развития сектора малого и среднего бизнеса.
Чем предстоит заниматься
Разрабатывать операционную стратегию развития сегмента Малого и Среднего бизнеса на уровне РФ;
Отвечать за определение и разработку целевых операционных моделей/каналов для развития сегмента;
Отвечать за определение набора целевых КПЭ для сегмента/канала;
Проводить оценку эффекта монетизации портфеля сегмента от внедрения целевых моделей/каналов развития;
Кросс-функциональное управление процессами и внедрением продуктов в модели работы сегмента;
Участвовать в формировании требований и проработке процессов запуска и изменений продаж продукта под специфику сегмента;
Проводить сквозную интеграцию альтернативных каналов в модель развития сегмента (централизованные, дистанционные, партнерские каналы).
Что мы ожидаем
Опыт в управлении продажами и процессами сегмента SMB B2B от 3-х лет;
Понимание поведенческих характеристик, рыночной специфики, целевого портрета и потребностей клиента сегмента малого и среднего бизнеса;
Опыт внедрения эффективных моделей развития прямых, сервисных и централизованных каналов с подтвержденным результатом приветствуется;
Понимание работы и влияния дистанционных и альтернативных каналов в сегменте, понимание принципов работы мультиканальной модели продаж;
Опыт управления кросс-функциональными командами в рамках единого проекта в качестве заказчика, лидера изменений и ответственного за конечный результат;
Понимание в формировании мотивационных матриц КПЭ моделей продаж, влияющие на эффективность каналов, глубокое понимание способов и метрик оценки эффективности;
Системность мышления, ориентация на результат, проактивность, способность самостоятельно принимать решения и готовность работать с большими объёмами новой информации в режиме многозадачности
Что мы предлагаем
Стабильная заработная плата, состоящая из оклада и годовой премии;
ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников;
Страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
Прием врачей общей практики и массаж в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников;
Отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день;
Компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС;
Мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких;
Подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети;
Собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития;
Комфортный офис рядом с метро.
Полный
От 3 до 6 лет
Отклик на вакансию
Руководитель по развитию сегмента малого и среднего бизнеса
лови момент — подпишись на рассылку свежих вакансий
Заполни, пожалуйста, форму. Это займёт всего пару минут.