Руководитель проектов по управлению вовлеченностью персонала
Поделиться
Описание вакансии
Мы ищем ответственного и проактивного специалиста, который способен объединить аналитический подход и эмпатию к людям, умеет вдохновлять команды на развитие и создавать ценность через осознанное управление вовлеченностью персонала.
Чем предстоит заниматься
Организовывать и сопровождать полный цикл исследований вовлеченности персонала;
Отслеживать динамику ключевых показателей вовлеченности и подгототавливать регулярную отчетность;
Развивать инструменты измерения и визуализации данных (дашборды, аналитические панели и др.);
Взаимодействовать с подрядчиками: подготавливать, проводить и координировать исследования;
Анализировать и систематизацировать полученные данные;
Разрабатывать рекомендации и участвовать в формировании планов по повышению вовлеченности.
Что мы ожидаем
Высшее образование;
Практический опыт реализации проектов по вовлеченности персонала — от планирования до внедрения улучшений;
Аналитический склад ума, умение делать выводы на основе больших объемов данных;
Опыт работы с инструментами HJ (Happy Job / Happiness Index / аналогичными системами вовлеченности) будет преимуществом;
Уверенное владение Excel и PowerPoint, опыт построения дашбордов.
Что мы предлагаем
Оформление по ТК РФ;
Оклад + годовой бонус;
Комфортный офис в шаговой доступности от м. Марксистская;
Программа ДМС с первого месяца работы - это 100% покрытие расходов в частных клиниках, включая стоматологию. Застраховать близких родственников можно со скидкой 50%. Для любителей путешествий - страховка в поездках за границу. А еще есть страхование жизни;
Очное и онлайн-обучение в Корпоративном университете, у внешних провайдеров, если это полезно для работы, обмен опытом во внутренних профессиональных сообществах, а также доступ к онлайн-библиотеке с полезными книгами и периодикой;
Оплачиваемые выходные на значимые события в жизни сотрудника;
Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
Корпоративная мобильная связь + интернет, а так же единая подписка МТС Premium (онлайн кинотеатр KION, сервис МТС Music, МТС Строки и т.д.);
Предложения от партнёров для путешествий, развлечений и занятий спортом;
Возможность участия в волонтерских программах: мы организуем благотворительные ярмарки, образовательные проекты для детей, конкурсы социальных проектов и экологические проекты;
Внутренняя спортивная программа «В движении»: забеги, марафоны, турниры по разным видам спорта, медитации и занятия на баланс.
Полный
От 1 до 3 лет
Отклик на вакансию
Руководитель проектов по управлению вовлеченностью персонала
лови момент — подпишись на рассылку свежих вакансий
Заполни, пожалуйста, форму. Это займёт всего пару минут.