HR Tech в МТС — это современная платформа HR-продуктов, которой ежедневно пользуются более 60 тысяч сотрудников по всей России. Наша команда создает новый корпоративный портал, который является сердцем и центральным модулем HCM платформы, позволяющей сотрудникам эффективнее решать свои рабочие задачи. Наш идеальный кандидат не только работал над подобными платформами в прошлом, но и выводил их на рынок.
Чем предстоит заниматься
Создавать и реализовывать продуктовую стратегию продуктов Корпоративного портала, куда входят 4 продуктовые команды;
Управлять командами менеджеров в своем стриме;
Отвечать за поиск точек роста продуктов;
Определять метрики, сигнализирующие о здоровье продуктов;
Нанимать и развивать менеджеров продукта;
Улучшать процессы в своем домене.
Что мы ожидаем
Опыт работы Руководителем продукта в HR tech от 2 лет и выше;
Опыт управления командой менеджеров продукта;
Опыт вывода продуктов на рынок будет большим преимуществом;
Хорошее знание рынка HR Tech сервисов, услуг и трендов;
Умение самостоятельно выявить потребность, сформулировать гипотезы и критерии проверки, провести анализ и оформить результат
Что мы предлагаем
Формат работы: пятидневная рабочая неделя с пн по пт;
Гибридный график;
Оклад + годовой бонус;
ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников;
Страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
Прием врачей общей практики и массаж в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников;
Отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день;
Компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС;
Мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких;
Подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети;
Собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.
Гибкий
От 3 до 6 лет
лови момент — подпишись на рассылку свежих вакансий
Заполни, пожалуйста, форму. Это займёт всего пару минут.